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종합

축산물안전관리인증원 소식

[축산신문 김영란 기자]

 

창립 9주년 행사…축산물 위생·안전 노력 다짐

 

축산물안전관리인증원(원장 김진만, 이하 인증원)은 지난 15일 경기도 안양시 본원 3층 대강당에서 ‘창립 9주년 기념행사’<사진>를 개최했다.
인증원 창립기념일은 9월 28일이었으나, 추석 연휴 및 국정감사로 인해 이날 기념행사를 개최한 것.
이날 행사에는 본원을 비롯해 중부(대전), 영남(대구), 호남(광주)에 위치하고 있는 각 지원 직원들과 축산물 해썹(HACCP) 심사를 하던 모든 심사관까지 함께했다.
기념행사는 인증원의 9년간의 발자취를 담은 동영상 상영에 이어 우수직원(6명) 포상, 원장 기념사와 인증원 노조지부장 인사말, 직원역량강화교육 순으로 진행됐다. 특히 노조지부장의 인사말은 지난해 3월 노조 설립 후 노사화합과 상생문화 조성을 위해서도 의미가 크다는 평가를 받고 있다.
김진만 원장은 “그동안 축산물의 위생·안전을 위해 노력해준 임직원들의 노고에 감사한다”며 “임직원 간 화합·소통하며 상부상조하는 자세로 올해 연말 결산을 잘 마무리하길 당부한다”고 말했다.

 

 

노사간 임금피크제 도입 합의

 

축산물안전관리인증원(원장 김진만, 이하 인증원)은 지난 15일 본원에서 전국공공운수노동조합 인증원지부(지부장 손영훈)와 임금피크제를 도입하기로 합의<사진>하고 서명했다.
인증원 노사는 그동안 원만한 임금피크제 합의를 도출하기 위해 ‘임금피크제 노사 협의체’를 구성하고, 주 단위 협의를 통해 임금감액률과 임금피크제 대상자의 직무에 대해 헌심탄회한 논의를 실시해 서로간의 의견을 좁혀나갔다.
특히 연차별 임금감액률에 대해서는 전 직원의 이해와 동의를 얻기 위해 노사합동으로 임금피크제 순회 설명회를 수차례에 걸쳐 실시하고 의견을 수렴하여 반영하는 등 다각적인 노력을 통해 직원들의 적극적인 동의를 얻게 되었다.

 

 

청년희망펀드 공익신탁 참여

 

김진만 축산물안전관리인증원장은 지난 19일 안양소재 농협은행을 찾아, 청년들에게 좋은 일자리를 제공하기 위한 ‘청년희망펀드 공익신탁 계좌’를 개설하고 가입·서명했다.
김 원장은 “많은 사람들의 자발적인 기부 참여로 확산되어 취업에 힘들어하는 청년들에게 좋은 일자리가 많이 제공되기를 기대한다”고 말했다.

 

 

“통합인증 도입 업체에 인센티브를”

 

축산물안전관리인증원(원장 김진만) 영남지원(지원장 이주연)은 지난 16일 영남지원(대구소재)에서 대형유통업체 및 농축협 관계자를 대상으로 양방향 의사소통과 의견수렴을 위한 간담회<사진>를 가졌다.
이날 간담회는 ‘축산물안전관리인증(HACCP) 확대’ 사업의 일환으로, 소규모 식육판매업 평가기준과 안전관리통합인증을 받기위한 준비부터 실적용까지의 필요사항 등을 안내하고 HACCP업체의 현장 애로사항 및 건의사항을 수렴하여 해결방안을 모색하는 등 상호 소통을 확대하고자 마련됐다.
이날 참석한 대형유통업체는 ㈜홈플러스, 농축협에서는 문경축협, 상주농협, 농협한우지예, 대구축협, 북삼농협, 부경양돈농협, 북대구농협, 경산축협, 김천축협, 참품한우, 동대구농협, 산동농협, 농협안심축산분사 총 17명의 관계자가 참석했다.
부경양돈조합 박상희 계장은 “안전관리통합인증에 대한 인증 방법 및 인증 후 효용 등 해당 업체들에게 구체적으로 설명하는 기회가 자주 필요하다”고 말했다.

 


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