동물약품 업무는 인허가, 국가검정 등에서 고도의 전문지식을 요구한다. 전문지식이 없으면 일처리가 늦어지거나 아예 업무가 불가능할 수도 있다.
하지만 농림축산검역본부에서 동물약품 업무는 외면 ‘1순위’다.
워낙 일이 많을 뿐 아니라 민원발생 소지도 늘 안고 있어서다.
게다가 승진 등에서 소외받기도 한다. 이 때문에 동물약품 관련과에서 1~2년 근무하고는 여기를 떠나려고 한다.
전문지식을 쌓을 기회가 충분하지 않다. 그래서 제안되고 있는 것이 ‘전문직위’ 도입이다.
동물약품 분야에 장기간 근무할 여건을 조성해 전문성을 제고하려는 의도다.
이를 통해 동물약품 산업은 물론, 축산업 발전에도 크게 기여할 수 있을 것으로 내다보고 있다.
검역본부는 올 하반기 중 공문서를 통해 동물약품 분야 전문직위 지정을 요청할 예정이다.
검역본부 뿐 아니라 동물약품 정책·제도 등을 총괄하고 있는 농식품부 역시 인력부족에 시달리고 있다.
동물약품계는 고사하고, 동물약품을 전담하는 인력이 한명도 없다. AI, 재해위기관리 등 다른 업무에 치이다보면, 동물약품 업무는 뒷전으로 밀리기 일쑤다.
올해 3억불 수출을 향해 내달리는 등 1조원 시장 규모로 성장한 동물약품 산업의 위상을 감안할 때 정부 조직과 인력은 초라하기 짝이 없다.
업계 관계자는 “우수 인재들이 몰릴 때 산업 발전을 기대할 수 있다. 정부 관리 업무 역시 마찬가지다”며 “전문직위 도입이 동물약품 산업에 대한 적극적인 관심과 지원을 이끌어내는 데 도움을 줄 것으로 기대된다”고 말했다.
