안양축협은 지속적으로 성장하는 조직, 일하기 좋은 조직을 만들기 위해 튼튼한 조직문화의 뒷받침이 필요하고 조직 구성원과 조직문화의 코드가 서로 일치해야 한다는 분석에 따라 조직원 개개인의 사고와 행동변화를 위해 워크숍을 개최하게 됐다고 소개했다. 권우택 조합장은 “성공체질로 단련된 조직을 만들기 위해서는 조직의 비전을 공유하고 끊임없는 변화와 환경에 대처해야 한다”며 “이번 워크숍을 통해 자기 혁신 및 조직문화에 대한 이해와 변화의 필요성을 느끼고 업무능률 향상 및 문제해결 능력이 배양되길 기대한다”고 말했다. 이번 워크숍은 한국표준협회 KSA 인재개발원의 교육 프로그램에 따라 조직활성화 교육, 화합의 한마당, 열정과 신뢰의 한마당으로 나눠 진행됐다. |
